VII-3 · CULTURE & OPEN ROLES

Culture
et postes ouverts

We Are Not Hiring Employees. We Are Finding Companions.

CINQ VALEURS CENTRALES

Ce en quoi nous croyons

01

Patience

Patience

Alignée sur le cycle de R&D de 7 à 10 ans de l'Institut de Kyoto. Nous ne récompensons pas la rapidité ; nous récompensons celles et ceux qui mènent une chose à son terme.

02

Retenue

Restraint

Alignée sur l'esthétique du Groupe — moins, c'est plus ; lentement, c'est sûrement. Dans l'expression, la décision et le produit, la retenue est une discipline.

03

Plénitude

Wholeness

La philosophie selon laquelle l'extérieur et l'intérieur s'accomplissent mutuellement — à la fois engagement du Groupe envers les femmes et engagement envers la croissance personnelle des compagnons de route.

04

Compagnonnage

Companionship

Nous ne disons pas « employé » — nous disons « compagnon de route ». Ce que vous rejoignez n'est pas un emploi ; c'est un siècle de travail.

05

Apprentissage

Learning

Derrière les 80+ brevets propriétaires de l'Institut de Kyoto se tient une culture d'apprentissage continu — nous croyons que le vrai professionnalisme est un apprentissage à vie.

9 POSTES OUVERTS SPÉCIFIQUES

Places gardées ouvertes

Open Roles · By Function

Institut de Kyoto

1 postes

Qualité & Conformité

1 postes

Trois Lignes de Marque

4 postes

Analyse de données produit, prévisions de ventes et recommandations d'optimisation de la chaîne d'approvisionnement pour la ligne nutrition interne.

Analyse de données / business analyst ; expérience dans l'industrie de la nutrition santé privilégiée

Fonctions du Siège du Groupe

2 postes

Juriste Groupe (Conformité)

Tokyo · Ginza (siège du Groupe)

Support de conformité pour le dépôt quasi-médicament du Groupe, affaires juridiques sur les marchés internationaux, gestion de la propriété intellectuelle.

Formation en droit ; expérience de conformité sur le marché japonais privilégiée

Stage

1 postes

Stagiaire Groupe (Étudiant Universitaire)

Tokyo / Kyoto (affecté par projet)

Durée 3-6 mois ; flexible

Accompagne le travail quotidien des unités opérationnelles ; expose à la cartographie d'activité complète du Groupe.

Étudiant inscrit dans une université du top 100 mondial (licence / master) ; maîtrise de l'anglais ou du japonais

PROCESSUS DE CANDIDATURE

Veuillez envoyer votre CV et votre portfolio (le cas échéant) à l'adresse e-mail correspondant au poste mentionné ci-dessus.